世紀(jì)長河2013拓展訓(xùn)練
【發(fā)布時間：2014.07.10 信息來源：世紀(jì)長河】劃破長空 超越巔峰 ——世紀(jì)長河拓展訓(xùn)練
2013年10月26日上午8點，北京世紀(jì)長河科技集團有限公司“世紀(jì)長河 源遠流長—2013團隊拓展活動”在北京市昌平區(qū)香堂拓展訓(xùn)練基地正式拉開帷幕。
本次拓展活動受到集團領(lǐng)導(dǎo)的高度重視，由公司人力資源部與培訓(xùn)方共同完成本次活動的組織工作。當(dāng)天參加本次拓展活動的有：集團董事長郭美玲女士、集團總裁趙奇先生、集團副總裁王承旭先生、以及集團各項目部相關(guān)負責(zé)人與員工共計40人。
上午8點半，世紀(jì)長河的隊伍進入了香堂拓展訓(xùn)練基地會議室。培訓(xùn)講師宣布了拓展活動的紀(jì)律和拓展前的動員講話，幾個簡單有趣、富有哲理的熱身游戲后，團隊成員熱情高漲，整個過程充滿了歡聲笑語，讓活動一開始就有一個良好的開端。培訓(xùn)講師將整個團隊分成兩個隊伍，并快速選舉了隊長、隊名、旗手、助理，確定了隊旗、隊徽、口號、隊歌等事項。接下來，緊張、激烈并富有團隊協(xié)作的拓展活動開始了，在一天的時間里，我們參與了1、破冰起航2、超音速3、信任背摔4、高空斷橋5、挑戰(zhàn)NO.1與展望未來六項活動。每項活動開始前，兩個團隊的成員都會集思廣益、群策群力，全力以赴，活動結(jié)束后，大家都要圍坐一起進行成功與失敗的交流分享，及時調(diào)整戰(zhàn)略戰(zhàn)術(shù)、相互勉勵。培訓(xùn)講師在每一個活動結(jié)束后，也會根據(jù)一個團隊在一個活動中好的解決方案和出現(xiàn)的問題進行及時的糾正和引導(dǎo)，總結(jié)成功與失敗的經(jīng)驗。大家在每個活動中都深刻體會了團隊協(xié)作、信任互助和自信的重要性，從活動中重新認識自我、戰(zhàn)勝自我、挑戰(zhàn)自我。
拓展活動的目的并不是為了比賽的輸贏，而是在活動中進行思考，在活動后進行改進。兩個小組的實力其實不相上下，各有優(yōu)勢，但為什么結(jié)果卻差別很大，確實值得團隊的每個人去認真思考，比賽只是一種形式，我們在過程中收獲了什么，感悟了什么，其實更為重要。以前的工作方式和行為模式為自己的工作帶來怎樣的阻力？上傳下達的失真又為執(zhí)行力帶來了怎樣的影響？等等。通過本次拓展活動，兩支隊伍都感受到了合作與溝通的重要性，這為以后的生活和工作都奠定了很好的基礎(chǔ)，團隊成員在實踐中學(xué)習(xí)，在體驗中改變，受益匪淺，在體驗著奉獻、協(xié)作、勇氣帶來的成功喜悅后，強化了集團每一位成員的團隊意識和協(xié)作精神，在總結(jié)大會時，大家都紛紛表示在本次活動中學(xué)習(xí)到很多，有很深的體會，回去后要把拓展訓(xùn)練中的心得體會與日常工作結(jié)合起來，立足崗位，激發(fā)熱情，更好的為社會、為集團、為他人、為自己做好每一件事！
